Veränderung gehört zum Alltag jedes Unternehmens. Egal ob Digitalisierung, kulturelle Neuausrichtung oder ein komplettes Rebranding – Transformationen bieten Chancen, bringen aber auch Herausforderungen mit sich. Und mal ehrlich: Oft scheitert es nicht an der Strategie, …

Unsere Welt ist ein Netzwerk aus Beziehungen, Wechselwirkungen und Kontexten. Kein Mensch und kein Problem existieren isoliert – wir sind alle Teil eines größeren Ganzen. Genau hier setzt das systemische Coaching an: Es betrachtet den …

Eine Rückmeldung auf meinen letzten Blogbeitrag zur Selbstreflexion hat mich sehr inspiriert: „Mit meinen Teams und auch alleine versuche ich, regelmäßige Reflexion in den Arbeitsalltag einzubauen. Besonders hilfreich sind Methoden, die einfach gehalten sind. Vielleicht …

Selbstreflexion ist ein essenzieller Bestandteil des Coaching-Prozesses – und das aus gutem Grund. Denn sie schafft Raum für neue Erkenntnisse, Perspektiven und tiefgehende Veränderungen. Als Coach unterstütze ich meine Klient*innen nicht nur dabei, äußere Ziele …

Unternehmen und Einrichtungen stehen heute vor der Herausforderung, ihre Teams und Abteilungen bestmöglich auf die wachsenden Anforderungen des Arbeitsalltags vorzubereiten. Das bedeutet nicht nur, neue Prozesse zu implementieren oder technische Fähigkeiten zu schulen – vielmehr …